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蘇州pos機(jī)巡檢招聘
今年4月以來，吳中警方連續(xù)接報多起以招工為名的詐騙案件。經(jīng)對該類型案件進(jìn)行梳理，發(fā)現(xiàn)一詐騙團(tuán)伙長期在某招聘網(wǎng)站發(fā)布虛假招工信息，對應(yīng)聘者實(shí)施詐騙。
因案件社會影響極大，吳中警方立即抽調(diào)精干警力成立專案組，開展偵查工作。最終，警方順藤摸瓜，一舉抓獲以陳某(男，48歲，江蘇人)、代某某(男，32歲，安徽人)為頭目，李某(女，26歲，江蘇人)、王某某(男，27歲，江蘇人)、葛某某(女，26歲，河南人)等8人為成員的詐騙團(tuán)伙，在現(xiàn)場搜查到公司賬單、POS刷卡機(jī)、合同等證據(jù)，并在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)25名被騙人員。
經(jīng)審查，該10名嫌疑人交代了自2016年4月以來，在58同城網(wǎng)站以“三星”、“佳能”直招員工的名義發(fā)布虛假招工信息，將應(yīng)聘者騙到面試點(diǎn)之后，再冒充“三星”、“佳能”廠人事部的人員對應(yīng)聘者進(jìn)行面試，面試通過后以辦理廠區(qū)一卡通、體檢、牌照、復(fù)印身份證等名義向300余名應(yīng)聘者收取費(fèi)用，但與“三星”、“佳能”廠根本沒有用工協(xié)議的犯罪事實(shí)，案值共計10萬余元。
目前，該10名嫌疑人已被吳中警方刑事拘留，案件還在進(jìn)一步審理之中。
那么，作為求職者怎樣才能避免掉入不法分子的陷阱呢？蘇州警方整理了常見的十類招工詐騙手段，一起來看下。
招工防騙手冊
①網(wǎng)上兼職刷信譽(yù)
網(wǎng)上有一些所謂“刷信譽(yù)”的兼職，寫著“每單任務(wù)只需5分鐘”、“任務(wù)酬勞10元至50元不等”、“每天2小時，輕松過萬”等信息。按照上面的聯(lián)系方式，與對方取得聯(lián)系后，對方往往發(fā)來一份工作申請表和工作流程介紹。工作可能是買各種充值點(diǎn)卡刷信譽(yù)，信譽(yù)值達(dá)到某個標(biāo)準(zhǔn)，即可返還現(xiàn)金，另有傭金提成。但當(dāng)你大額支付后，傭金和本金便不會到賬。
警方支招
“刷信譽(yù)”本身就是不道德的欺騙行為，這類兼職工作往往存在貓膩，不法分子在發(fā)布虛假信息時，一定會提到“高回報”、“收益快”等。這些字眼對求職者而言，有著極大誘惑。一開始不法分子返還本金并支付傭金，只是為了誘惑套取求職者投入更多的錢。
②面試等通知遇“猜猜我是誰”
面試結(jié)束，對方讓應(yīng)聘者回去等消息。不久，應(yīng)聘者便接到“猜猜我是誰”、“我是領(lǐng)導(dǎo)，明天到我辦公室來一趟”的詐騙電話。應(yīng)聘者求職心切，以為這個電話是此前面試部門打來的，容易連連答應(yīng)不法分子的要求，不知不覺陷入騙局。
警方支招
務(wù)工人員一定要到正式的、合法的勞務(wù)市場找工作，最好能確認(rèn)用工方的聯(lián)系方式。千萬不要輕易相信陌生電話，更不要隨意將貴重物品、證件或錢財轉(zhuǎn)交他人，發(fā)覺上當(dāng)受騙立即撥打110電話報警。
③“皮包公司”合伙詐騙
一些勞務(wù)中介所為了獲取應(yīng)聘者的信任，與一些騙子公司或皮包公司合伙進(jìn)行詐騙。即先由中介單位以推薦工作為名收取報名費(fèi)、服務(wù)費(fèi)等，后由騙子公司或皮包公司假裝招聘工人，收取體檢費(fèi)、服裝費(fèi)、押金等費(fèi)用，再編織種種理由拒絕上崗或中途辭退。
警方支招
在求職時必須提高警惕，面試之前要認(rèn)真了解招聘單位的相關(guān)情況，不要輕信其花言巧語。同時，找工作時不要將本人的身份證、暫住證等有關(guān)證件隨意交給招工者，防止被騙子所控制，而被逼交出錢財。
④收取服務(wù)費(fèi)后故意刁難
一些中介部門在醒目地點(diǎn)張貼相當(dāng)誘人的招聘啟示吸引應(yīng)聘人員上門，在收取一定的服務(wù)費(fèi)后稱招聘的職位已滿，只能安排應(yīng)聘者到偏遠(yuǎn)、工作環(huán)境差的崗位，或承諾盡快聯(lián)系合適的單位，讓應(yīng)聘者留下聯(lián)系方式，但其根本沒法兌現(xiàn)，然后尋找各種理由敷衍、刁難應(yīng)聘者。一般應(yīng)聘者求職心切，無暇長久等待，只能另找工作，且被騙錢財金額不大，也就自認(rèn)倒霉了。
警方支招
正所謂“害人之心不可有，防人之心不可無”。對于先讓交報名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)的招工條件，要提高警惕，防止被騙。
⑤臨時租用辦公場所辦公
一些不法分子打著虛假單位的旗幟，在人員流動量大的熱鬧地段租賃臨時辦公地點(diǎn)，以豐厚的待遇條件為誘餌，大張其鼓進(jìn)行招聘，在騙得多人上當(dāng)交納一定的報名費(fèi)后，立即攜款逃之夭夭。待應(yīng)聘者等不到上崗?fù)ㄖ疑祥T來時，才發(fā)現(xiàn)早已是人去樓空或物是人非了。
警方支招
求職者應(yīng)到正規(guī)的人才市場選擇有工商營業(yè)執(zhí)照的正規(guī)勞務(wù)中介單位，在應(yīng)聘過程中應(yīng)留意招聘地點(diǎn)是否固定或正規(guī)。
⑥網(wǎng)絡(luò)設(shè)好陷阱要求轉(zhuǎn)賬
由于網(wǎng)絡(luò)信息量大、范圍廣，提供了很大的求職空間，成為越來越多人優(yōu)先考慮的求職途徑。一些網(wǎng)絡(luò)騙子也就乘虛而入，編織各種美麗的招聘陷阱，誘騙求職者把錢存入指定的賬戶以達(dá)到詐騙目的。
警方支招
通過互聯(lián)網(wǎng)方式應(yīng)聘的，要首先確認(rèn)該單位的真?zhèn)?，不要被那些誘人的待遇和薪水所迷惑，更不要貿(mào)然向招工者所提供的銀行賬號匯錢。
⑦吹噓“有關(guān)系”要求錢財疏通
詐騙分子吹噓自己門路廣、關(guān)系多，可以通過“關(guān)系”幫事主找到“好”工作，但為了疏通關(guān)系需要花錢，但是當(dāng)事主交錢后，騙子要么逃之夭夭不見蹤跡，要么好工作遙遙無期。
警方支招
不要被街頭的小廣告所迷惑。街頭的招工小廣告往往以優(yōu)厚的待遇和工資報酬誘惑急于找工作的人，但這里不乏有為騙取錢財?shù)暮趶V告，對這類小廣告要慎之又慎。
⑧群發(fā)招工信息騙取費(fèi)用
“某酒店因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠招業(yè)務(wù)員，年齡18-40歲，月薪8000元;某服裝公司招聘女工，月工資3500元……”騙子一般以優(yōu)厚的工作待遇為誘餌，抓住求職者急于找工作的心理，通過手機(jī)群發(fā)招工信息的形式，等待受騙者上鉤。如果求職者打電話過去咨詢，往往被要求交報名費(fèi)、押金等。這些人在騙取錢財時，根據(jù)報名者的急切程度來決定報名費(fèi)和押金的數(shù)額，200元、500元、1000元、2000元不等，得手后便把手機(jī)號和銀行賬號一同注銷。
警方支招
正規(guī)的單位發(fā)布招聘信息一般不會通過手機(jī)短信的形式。對手機(jī)接收到的招工短信，一定要提高警惕，防止上當(dāng)受騙。
⑨“監(jiān)控面試”要求收取押金
不法分子假裝要對應(yīng)聘者進(jìn)行“面試”，事主如約到來，對方又來電話，說不用面試了，有關(guān)部門已通過監(jiān)控錄像對事主進(jìn)行暗中“面試”，認(rèn)為事主符合招聘條件，“面試”已經(jīng)通過，過幾天就可以上班。但是要事主先交納押金和體檢費(fèi)，公司不要現(xiàn)金，直接將相關(guān)費(fèi)用匯入公司賬號。隨后，事主從銀行向該賬號匯入錢財。匯款后，事主打電話詢問何時上班，被對方告知等候通知。隨后，事主再也打不通對方的電話，才知上當(dāng)受騙。
警方支招
一般單位的招工都有一套較為嚴(yán)格的招聘制度，對于聲稱通過所謂“監(jiān)控面試”的要格外提高警惕，慎防上當(dāng)受騙。
⑩招聘“公關(guān)”為由連環(huán)行騙
詐騙分子先是在報刊和網(wǎng)絡(luò)上以及印制街頭張貼的小廣告，打著“某酒店”、“某俱樂部”等虛擬娛樂場所的名義，發(fā)布“招收男女貴賓接待、司機(jī)”的信息。等應(yīng)聘人打來咨詢電話時，詐騙團(tuán)伙成員會告訴應(yīng)聘人是去做“公關(guān)”，并描繪一通日賺斗金的“美好前景”。等對方心動了，這伙人就會要求應(yīng)聘者先交百元到千元不等的“報名費(fèi)”。收錢后，“工作人員”會按約定時間將應(yīng)聘者帶到某酒吧、KTV等娛樂場所包房內(nèi)“面試”。面試時，對方就會挑三揀四，說對方穿著不行、身材不好等等。于是騙子又帶應(yīng)聘者離開包房，告訴應(yīng)聘者需要“包裝一下”，借此要求應(yīng)聘者再掏“服裝費(fèi)”，進(jìn)行第二輪詐騙。
警方支招
天上不會無緣無故掉下餡餅。青年務(wù)工人員突然遇到有高報酬、優(yōu)厚條件的工作時，請保持清醒的頭腦，謹(jǐn)慎前往，以防被騙。
編輯： 郭小楠
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